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人行招聘2020公告(人行招聘公告2021职位表)

人行招聘专业是什么样的 2019年人行招考(招聘)专业及职位需求如下:分支机构人员录用招考专业主要包括:经济金…

人行招聘专业是什么样的

2019年人行招考(招聘)专业及职位需求如下:分支机构人员录用招考专业主要包括:经济金融、会计、法律、计算机、统计、管理(侧重公共管理、行政管理、人力资源管理相关专业)、英语共7类专业。部分分支机构少量招录理工科应届毕业生(不含计算机专业,下同)以及安全保卫、中文、小语种、考古(历史)专业人员。中国人民银行招聘专业指导目录一、经济贸易类经济学,经济思想史,经济史,政治经济学,国民经济管理,国民经济学,发展经济学,区域经济学,产业经济学,世界经济,西方经济学,统计学,数量经济学,经济管理,经济信息管理学,经济信息管理,人口、资源与环境经济学,环境经济,环境资源与发展经济学,劳动经济学,公共经济学,网络经济学,体育经济,海洋经济学,国防经济,法律经济学;贸易经济,国际贸易实务,国际商务,商务经纪与代理,国际经济与贸易,国际文化贸易,国际贸易学,服务贸易学,经济与行政管理,外贸,投资经济,对外经济贸易,国际贸易,金融贸易,应用经济学,能源经济学,商务经济学,经济统计学,经济统计与分析,理论经济学二、财政金融类财政学,财政,税务,金融学,金融管理与实务,国际金融,金融与证券,金融工程,农村合作金融,金融保险,保险,保险学,保险实务,医疗保险实务,机动车保险实务,投资学,证券投资与管理,投资与理财,证券与期货,资产评估与管理,资产评估,产权交易与实务,信用管理,经济与国际金融,财政与税收,金融硕士三、会计与审计类会计硕士,会计(学),审计学,审计(实务),财务管理,财务会计(教育),国际会计,会计(财务)电算化,注册会计师,会计与统计核算,财务信息管理,工业(企业)会计等专业会计,会计电算化,会计与审计,审计实务,统计实务,企业财务管理,电脑与财会,税务会计,建设投资与审计,工程财务管理,建筑财务会计,营销与会计,经济管理(含会计电算化),企业会计与税务,涉外会计,工商管理(会计学)四、统计学类统计学(含数学,数理基础科学,应用数学,数学与应用数学,信息与计算(机)科学,统计(学),计划统计,经营计划与统计,统计与概算,国土资源调查等专业统计调查),经济管理统计,应用数理统计,应用统计,数学与应用数学(金融方向),调查与分析,经济统计学,经济统计与分析,概率论与数理统计五、法学类法学(含民法,商法,刑法,经济法,行政法,国际经济法,国际公法,国际私法,环境资源法,财税金融法,劳动与社会保障法等方向法学),知识产权法,知识产权,诉讼法,法律(事务),国际法,刑事司法,律师,涉外法律(事务),经济法律事务,公安法制,法学理论,法律史,宪法学与行政法学,刑法学,民商法学,诉讼法学,经济法学,环境与资源保护法学,国际法学,军事法学,法律硕士,法律实务(含司法助理,法律文秘,司法警务,法律事务,涉外经济法律事务,经济法律事务,律师事务,行政法律事务,法律,书记官,海关国际法律条约与公约,检查事务,经济法律事务),金融与法律,经济法与经济实务,涉外经济与法律,民商经济法学,公共事业管理(医事法律方向),商务法律,法律事务六、工商管理类工商管理,市场营销,商品学,电子商务,物流管理,国际商务,特许经营管理,连锁经营管理,资产评估,电子商务及法律,商务策划管理,企业管理,技术经济及管理,工商管理硕士,工商企业管理,企业管理,工商行政管理,商务管理,企业资源计划管理,采购供应管理,项目管理,国际市场营销,市场开发与营销,营销与策划,广告经营与管理,国际企业管理,人力资源管理,商务信息学,国际商务管理专业,市场营销学,商务策划,市场策划,电子商务物流,销售管理七、管理科学与工程类管理科学,信息管理与信息系统,工业工程,工程管理,工程造价(管理),房地产经营管理,产品质量工程,项目管理,管理科学工程,管理科学与工程,系统理论,系统理论科学,系统理论工程,工程硕士八、农业经济管理类农林经济管理,农村区域发展,林业经济管理,农业推广硕士,农业经济管理,农村行政管理,乡镇企业管理,林业经济信息管理,渔业资源与渔政管理,农业技术与管理,林业信息工程与管理,都市林业资源与林政管理,农村行政与经济管理,农业推广,农村经济管理,乡镇管理,农业多功能性产业,农村与区域发展九、中国语言文学类汉(中国)语言文学(教育),汉语(言),中国语言文学(化),中文应用,对外汉语,汉语国际教育,华文教育,应用语言学,戏剧影视文学,古典文献,文学,中国文学,汉语言文学与文化传播,汉语言文学,中国语言文化,语言学及应用语言学,汉语言文字学,中国古典文献学,中国古代文学,中国现当代文学,文学阅读与文学教育,比较文学与世界文学,秘书(学),文秘(学),中文(文秘或秘书)教育,现代秘书,司法文秘(秘书)等专业文秘(秘书),文秘,涉外文秘,秘书学,文秘与办公自动化,涉外文秘与公共关系,安全秘书、涉外文秘与公共关系,学科教学(语文),语文教育,文学语言学十、哲学类哲学,逻辑学,马克思主义哲学,中国哲学,外国哲学,科学技术哲学,科学技术史十一、新闻传播学类新闻(学),广播电视新闻学,广播电视(学),广播电视编导,广播电视(技术),广告学,出版(研究),编辑出版学,传播学,新闻采编与制作,新闻学与大众传播,新闻与传播,信息传播与策划,传媒策划与管理,编辑出版(学),国际新闻,新媒体,网络与新媒体,新媒体与信息网络,大众传播,媒体与文化分析,媒体创意,影视广告,电视节目制作,摄影摄像技术,音像技术,影视多媒体技术,影视动画,电视制片管理,数字传媒艺术,电视摄像,摄影,作曲技术,剪辑十二、计算机科学与技术类电子商务,办公自动化技术,计算机办公自动化,计算机办公应用,航空计算机技术与应用,计算机科学与技术,计算机科学技术,计算机科学,计算机科学教育,计算机(及)应用,计算机应用技术,计算机系统维护,计算机系统分析,计算机系统结构,计算数学及其应用软件,计算机软件与理论,计算机软件,软件技术,计算机软件技术,软件工程,软件技术工程,软件测试,软件测试技术,可视化编程,可视化程序设计,Web应用程序设计,WEB软件技术应用,WEB应用程序设计,软件开发与项目管理,计算机数据库,数据库,数据库技术,数据库管理,计算机网络技术,计算机网络工程,计算机网络技术与工程,计算机网络工程与管理,网络技术,网络工程,网络构建,网络构建技术,网络技术与信息处理,网络系统管理,网站规划与开发技术,计算机网络与安全管理,网络安全,网络系统安全,信息网络安全,网络安全监察,信息安全,信息安全技术,计算机与信息科学,计算机与信息技术,计算机科学与信息技术,计算机信息管理,信息管理,信息与计算机科学,计算机信息应用,信息系统,管理信息系统,信息管理与信息系统,信息与计算科学,计算机与经济管理,计算机多媒体技术,多媒体制作,多媒体技术,多媒体与网络技术,计算机图形制作,计算机图像制作,图形图像制作,图文信息技术,数字媒体艺术,广告媒体开发,动漫设计与制作,三维动画设计,游戏软件,计算机游戏开发,计算机教育,计算机硬件,计算机硬件器件,计算机硬件设备,计算机控制,计算机控制技术,计算机硬件与外设,计算机电子工程,电子科学与技术,物理电子学,微电子学,光信息科学与技术,光电子技术科学,信息显示与光电技术,光电信息工程,光电子技术,集成电路设计与集成系统,电路与系统,微电子制造工程,真空电子技术,电磁场与无线技术,微电子技术,微电子学与固体电子学,电磁场与微波技术,应用电子技术,电子信息科学与技术,电子信息工程技术,电子与信息技术,信息工程,电子信息工程,信息物理工程,电信工程及管理,通信工程,通信技术,信息与通信工程,通信与信息系统,信号与信息处理,移动通信技术,程控交换技术,通信网络与设备,通信系统运行管理,卫星数字技术,通信线路,光纤通信,邮政通信,通讯工程设计与管理,电信商务,无线电技术,信息技术应用,计算机通信,计算机通讯,信息科学技术,移动应用开发,移动设备应用开发,数据通信与网络系统,电气工程及其自动化,自动化,电气工程与自动化,智能科学与技术,电气信息工程,模式识别与智能系统,系统工程,控制工程,控制科学与工程,控制理论与控制工程,导航,制导与控制,智能电子技术,嵌入式系统工程,嵌入式系统应用开发,嵌入式技术与应用,电器与电脑,广播电视网络技术,数字媒体技术,商务信息学,计算机网络,计算机应用与维护,计算机网络工程管理与应用,计算机多媒体,计算机网络与多媒体应用,经济信息管理与计算机应用,(计算机)网络建设与开发,计算机与邮政通信,计算机应用基础,计算机多媒体制作,WEB应用开发,WEB应用开发技术,数据通信与因特网,计算机科学与工程,计算机科学及应用,计算机系统技术(多媒体软件开发方向),文秘与办公自动化技术,文秘与办公自动化,网站建设与开发,(计算机)网络管理,计算机网络管理,计算机技术应用与维护,计算机信息技术与管理,计算机信息技术与应用,计算机网络构建,计算机及应用,计算机图形图像处理,电子信息与计算机应用,计算机应用技术软件开发,(计算机)图形图像制作技术,WEB应用与开发,计算机网络及信息管理,计算机网络构建技术,软件工程—WEB应用程序设计,计算机可视化程序设计,计算机数据库管理,计算机软件工程,WEB软件技术应用开发,软件高职,计算机与信息管理,信息计算科学与应用数学,计算机网络教育,计算机图形图像制作,数字多媒体(图形图像),数字媒体技术(计算机图形图像制作方向),计算机网络及应用,数字媒体与制作,数据库开发,计算应用技术,经济信息管理与计算机运用,电子技术及计算机,计算机科学技术与应用,计算机信息与农业多功能性产业网络技术,计算机图形图像,计算机科学与应用技术,计算机科学应用技术,WEB软件开发与应用,计算机办公应用技术,计算机技术应用,(计算机)游戏开发,计算机网络软件技术应用,信息安全工程,信息安全与网络管理,计算机网络技术应用,计算机系统技术(网络方向),电脑与应用电子技术,电脑与应用电子,计算机邮政通信,(计算机)网络工程技术,信息技术应用与管理,计算机经济信息管理,电子与通信工程,物联网工程,物联网应用技术,计算机技术,农业信息化,集成电路工程,空间信息与数字技术,电子封装技术,电气工程与智能控制,多媒体资讯科技十三、计算机软件类计算机科学与技术,计算机科学技术,计算机科学,计算机科学教育,计算机教育,计算机应用,计算机应用技术,计算机系统维护;计算机系统分析,计算机系统结构,计算数学及其应用软件,计算机软件与理论,计算机软件,软件技术,计算机软件技术,软件工程,软件技术工程,软件测试,软件测试技术,可视化编程,可视化程序设计,Web应用程序设计,WEB软件技术应用,WEB应用程序设计,软件开发与项目管理,计算机数据库,数据库,数据库技术,数据库管理,WEB应用开发,WEB应用开发技术,计算机应用技术软件开发,WEB应用与开发,软件工程—WEB应用程序设计,计算机可视化程序设计,计算机软件工程,WEB软件技术应用开发,软件高职,数据库开发,计算应用技术,WEB软件开发与应用十四、计算机网络技术类计算机科学与技术,计算机科学技术,计算机科学,计算机科学教育,计算机教育,计算机应用,计算机应用技术,计算机系统维护,计算机系统分析,计算机系统结构,计算数学及其应用软件,计算机网络技术,计算机网络工程,计算机网络技术与工程,计算机网络工程与管理,网络技术,网络工程,网络构建,网络构建技术,网络技术与信息处理,网络系统管理,网站规划与开发技术,计算机网络与安全管理,网络安全,网络系统安全,信息网络安全,网络安全监察,信息安全,信息安全技术,计算机网络,计算机网络工程管理与应用,计算机网络与多媒体应用,(计算机)网络建设与开发,网站建设与开发,(计算机)网络管理,计算机网络管理,计算机网络构建,计算机网络及信息管理,计算机网络构建技术,计算机网络教育,计算机网络及应用,计算应用技术,计算机信息与网络技术,计算机网络软件技术应用,信息安全工程,信息安全与网络管理,计算机网络技术应用,计算机系统技术(网络方向),(计算机)网络工程技术十五、计算机信息管理类计算机科学与技术,计算机科学技术,计算机科学,计算机科学教育,计算机教育,计算机应用,计算机应用技术,计算机系统维护,计算机系统分析,计算机系统结构,计算数学及其应用软件,计算机与信息科学,计算机与信息技术,计算机科学与信息技术,计算机信息管理,信息管理,信息与计算机科学,计算机信息应用,信息系统,管理信息系统,信息管理与信息系统,信息与计算科学,计算机与经济管理,商务信息学,经济信息管理与计算机应用,计算机信息技术与管理,计算机信息技术与应用,电子信息与计算机应用,计算机网络及信息管理,计算机数据库管理,计算机与信息管理,信息计算科学与应用数学,经济信息管理与计算机运用,计算机信息与网络技术,信息技术应用与管理,计算机经济信息管理十六、计算机多媒体技术类计算机多媒体技术,多媒体制作,多媒体技术,多媒体与网络技术,计算机图形制作,计算机图像制作,图形图像制作,图文信息技术,数字媒体艺术,广告媒体开发,动漫设计与制作,三维动画设计,游戏软件,计算机游戏开发,计算机多媒体,计算机网络与多媒体应用,计算机系统技术(多媒体软件开发方向),计算机图形图像处理,(计算机)图形图像制作技术,计算机图形图像制作,数字多媒体(图形图像),数字媒体技术(计算机图形图像制作方向),数字媒体与制作,计算机图形图像,(计算机)游戏开发,多媒体资讯科技十七、计算机硬件技术类计算机科学与技术,计算机科学技术,计算机科学,计算机科学教育,计算机教育,计算机应用,计算机应用技术,计算机系统维护,计算机硬件,计算机硬件器件,计算机硬件设备,计算机控制,计算机控制技术,计算机硬件与外设,计算机电子工程,电子科学与技术,物理电子学,微电子学,光信息科学与技术,光电子技术科学,信息显示与光电技术,光电信息工程,光电子技术,集成电路设计与集成系统,电路与系统,微电子制造工程,真空电子技术,电磁场与无线技术,微电子技术,微电子学与固体电子学,电磁场与微波技术,应用电子技术,电子信息科学与技术,电子信息工程技术,电子与信息技术,信息工程,电子信息工程,信息物理工程,电信工程及管理,通信工程,通信技术,信息与通信工程,通信与信息系统,信号与信息处理,移动通信技术,程控交换技术,通信网络与设备,通信系统运行管理,卫星数字技术,通信线路,光纤通信,邮政通信,通讯工程设计与管理,电信商务,无线电技术,信息技术应用,计算机通信,计算机通讯,信息科学技术,移动应用开发,移动设备应用开发,数据通信与网络系统,电气工程及其自动化,自动化,电气工程与自动化,智能科学与技术,电气信息工程,模式识别与智能系统,系统工程,控制理论与控制工程,导航,制导与控制,智能电子技术,嵌入式系统工程,嵌入式系统应用开发,嵌入式技术与应用,电器与电脑,广播电视网络技术,数字媒体技术,计算机与邮政通信,数据通信与因特网,电子技术及计算机,电脑与应用电子技术,电脑与应用电子,计算机邮政通信,电子与通信工程,计算机技术,集成电路工程,电子封装技术,控制科学与工程,电气工程与智能控制,控制工程十八、计算机专门应用类电子商务,办公自动化技术,计算机办公自动化,计算机办公应用,文秘与办公自动化技术,文秘与办公自动化,农业信息化,空间信息与数字技术十九、农学类(1)植物生产类:农学,种质资源学,园艺,植物保护,茶学,烟草,植物科学与技术,种子科学与工程,应用生物科学,设施农业科学与工程,作物栽培学与耕作学,作物遗传育种,农业生物技术,生物防治,果树学,蔬菜学,植物病理学,农业昆虫与害虫防治,农药学,植保经济学,植物检疫,持续发展与推广学,土壤学,植物营养学,茶叶生产加工技术,中草药栽培技术,烟草栽培技术,农产品质量检测,茶艺,绿色食品生产与经营,绿色食品生产与检测,药用植物栽培加工,食药用菌,园艺技术,花卉与景观园艺,植物种质资源学 
(2)森林资源类:林学,森林资源保护与游憩,野生动物与自然保护区管理,林木遗传育种,森林培育,森林保护学,森林经理学,野生动植物保护与利用,园林植物与观赏园艺,水土保持与荒漠化防治,林业技术,园林技术,森林资源保护,野生植物资源开发与利用,野生动物保护,自然保护区建设与管理,森林生态旅游,林产化工技术,木材加工技术,森林采运工程,商品花卉,森林工程技术,城市园林,园林,林副新产品加工,城市园林设计与花卉,观赏园艺,现代林业技术,林业硕士 
(3)动物生产类:动物科学,蚕学,蜂学,草业科学,畜牧,饲料与动物营养,特种动物养殖,蚕桑技术,动物科学与技术,实验动物养殖,动物遗传育种与繁殖,动物营养与饲料科学,特种经济动物饲养 
(4)水产类:水产养殖学,海洋渔业科学与技术,水族科学与技术,水产养殖,捕捞学,渔业资源,水产养殖技术,水生动植物保护,海洋捕捞技术,渔业综合技术,城市渔业,淡水渔业

人行招聘2020公告(人行招聘公告2021职位表)插图

人行的招聘形式有几种?

人民银行-全国统一招聘
正式编制的员工,是人行为了完成未来或过去的任务而确定的人员数量配置,其对人员的实际配置工作产生指导和约束作用。人行的正式工一般是通过每年年初正式的招聘考试进入人行,录用后,直接签署三方协议即可,无需签订劳动合同。一年试用期满后,直接转正,转正后也无需签订合同。 正式编制的员工,其档案在人事局保管,并且没有什么重大错误,单位没有权利将其开除,且需要上级部门批准。 在编,即已经纳入人行的人事编制,就相当于正式员工。
人民银行-聘用制招聘
聘用制,是人行以合同的形式确定与职工基本人事关系的一种用人制度,即工作人员通过与单位签订聘用合同确定身份属性。聘用制是要将传统的正式编制改革成为合同契约式的用人制度。聘任制是人民银行内部具体工作岗位的管理制度,受聘人拟任工作岗位或职务一般通过竞争取得,可以签定聘任合同。在人事制度改革中,对某一职工既要通过聘用制确定基本人事关系,又要通过聘任明确具体岗位职务。

2020年人民银行有编制的正式工什么时候招聘?

您好,2019年10月份开始的人民银行统招就是人民银行2020年度的招聘,将会在2020年10月开始的招聘被称为2021年度招聘。(是根据入职时间来算的)
人民银行统招考试内容,经济金融岗位考试:行测+经济金融,其他岗位考试:行测+申论。薪资待遇普遍略高于当地公务员。
以下是往年的人民银行统招公告,可以参考一下报考条件
中国人民银行按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,组织实施分支机构和直属单位2020年度人员录用招考(招聘)工作。现将有关事项公告如下:
一、招考(招聘)单位、对象、专业和报考条件
(一)招考(招聘)单位
中国人民银行上海总部,各分行、营业管理部、省会(首府)城市中心支行、副省级城市中心支行、分行营业管理部、地市(州)中心支行、县(市)支行为本次分支机构人员录用招考的用人单位。
中国人民银行直属单位是参与、支持或保障人民银行履行中央银行职能的企事业单位。中国人民银行机关服务中心、中国人民银行党校、中国人民银行金融研究所、金融时报社、中国人民银行征信中心、中国人民银行清算总中心、中国钱币博物馆、中国金融培训中心、中国人民银行数字货币研究所、中国人民银行金融信息中心、中国人民银行金融基础数据中心、中国人民银行郑州培训学院、中国印钞造币总公司、中国金币总公司、中国金融电子化公司、中国金融出版社为本次直属单位工作人员招聘的用人单位。
以上单位在本次人员招考(招聘)工作中统称为招考(招聘)单位。
(二)招考(招聘)对象
纳入国家统一招生计划的全日制普通高等院校应届毕业生(以下简称“应届毕业生”,不含定向培养、委托培养毕业生),具有商业性金融机构、经济部门及相关专业工作经历的社会在职人员(以下简称“社会在职人员”)和留学回国人员。
2018年1月1日以后取得国(境)外学位的留学回国人员,未落实工作单位的,可以按照应届毕业生报考。
(三)招考(招聘)专业及职位需求
分支机构人员录用招考专业主要包括:经济金融、会计、法律、计算机、统计、管理(侧重公共管理、行政管理、人力资源管理相关专业)、英语共7类专业。部分分支机构少量招录理工科应届毕业生(不含计算机专业,下同)以及安全保卫、中文、小语种专业人员。具体专业及职位需中国人民银行分支机构2020年度人员录用招考简章.xls
直属单位工作人员招聘专业及职位需求详见中国人民银行直属单位2020年度公开招聘职位需求信息表.xls。
(四)报考条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.拥护中华人民共和国宪法;
3.遵纪守法、具有良好的品行;
4.年龄在18周岁到35周岁之间(1983年10月11日至2001年10月11日期间出生);
5.具有正常履行职责的身体条件;
6.具有纳入国家统一招生计划的全日制普通高等院校大学本科及以上学历且学士及以上学位(个别艰苦边远地区分支机构放宽至大专学历),专业对口,同时还应具备《中国人民银行分支机构2020年度人员录用招考简章》及《中国人民银行直属单位2020年度公开招聘职位需求信息表》中报考职位所需的资格条件;
7.留学回国人员学历应通过教育部相关部门的学历学位认证,并有我驻外使领馆开具的留学回国人员证明。
曾因犯罪受过刑事处罚的人员,曾被机关、事业单位开除的人员,现役军人、在读的非应届毕业生,曾被人民银行辞退的人员,以及其他原因不宜录用的人员,不得报考。
中国人民银行分支机构和直属单位根据职位要求,在综合考虑报考人员的个人信息、学历学位、专业情况以及工作经历后,进行资格审查和择优筛选。
二、报名办法
(一)查询招考(招聘)单位职位需求信息
报考人员要认真查询分支机构和直属单位的报名条件及职位需求,并务必根据职位需求报名。
(二)网上报名及打印准考证
本次招考报名全部采取网上报名的方式进行,不设现场报名。报考人员可以通过以下网站进行报名(10月11日上午10:00正式开通):
http://zhaopin.pbc.gov.cn
报考人员可以通过以上网站查询资格审查结果、下载打印准考证和报名推荐表以及查询相关招考信息。
1.网上报名
(1)登录网上报名系统,进行报考人员注册。报考人员注册时须填写“用户名”、“密码”、“姓名”、“身份证号”等信息,请确保姓名、身份证号等信息准确无误,并牢记注册用户名和密码。
报考人员通过已注册用户名和密码登录报名系统,进行网上报名、打印准考证和报名推荐表、查询笔试和面试成绩等。
(2)提交个人信息:报考人员网上报名时填写个人信息、上传照片、选择报考职位。
报考人员上传的照片应为本人近期免冠正面彩色电子照片,jpg格式,宽度200像素左右,高度260像素左右,分辨率350dpi左右,文件大小不超过100K,并保证照片清晰可辨。上传照片不符合规定或上传无关图片者,视为自动放弃考试资格。
(3)报名时间:2019年10月11日10:00-10月20日22:00
(4)查询资格审查结果时间:2019年10月12日-10月21日
(5)已通过资格审查的人员,请再次登录系统确认是否参加笔试。笔试确认时间:2019年10月22日8:00-10月24日23:00
报考人员应在报名过程中及时关注审查状态,如未能在规定的报名时间内按照招考(招聘)单位要求及时补充资料,视为审核不通过。已通过资格审查的报考人员必须在规定的时间内确认是否参加笔试,未及时确认的,视为放弃考试资格。
2.打印准考证时间:2019年11月2日10:00-11月9日9:15
已确认参加笔试的人员请务必在以上时间登录网上报名系统,下载并打印准考证,过期未打印准考证者,视为放弃考试资格。
(三)报名注意事项
1.报考人员只能在中国人民银行分支机构和直属单位中选择一个招考职位进行报名。
2.报考人员只能以全日制最高学历报考,并且应当同时具有全日制最高学历对应的学位。
3.报考人员必须如实、完整填写个人信息,毕业院校名称必须与毕业证书上的院校全称保持一致,社会在职人员必须如实、详细填写工作经历。
4.报考所需的《中国人民银行分支机构和直属单位2020年度人员录用招考(招聘)报名推荐表》(应届毕业生填写,面试时提交)可从上述网站下载、打印。
5.为方便考生,降低报考成本,在全国各直辖市、省会(首府)城市以及大连市、青岛市、厦门市、深圳市共设置35个考点,报考人员可在报名时根据实际情况就近选择笔试地点,笔试地点与报考单位所在地可以不同,10月21日24:00前,报考人员可修改参加笔试地点。
6.已确认参加笔试的考生,请在规定的时间打印准考证并按要求参加笔试。已确认参加考试的考生,如因不可抗力等原因无法参加笔试,请务必于考试结束后7日内,与考点所在地人民银行分支机构联系说明缺考原因并提供相关证明材料。无故缺考人员第二年将不能继续报考,中国人民银行还将以适当方式公告无故缺考人员名单。
7.报考人员只能使用本人二代身份证报名,并确保考试时身份证在有效期限内,报名与考试时使用的身份证必须一致。
8.在未审查状态下,报考人员可以更改网上报名个人资料、报考职位。资格审查通过后,已提交的个人资料及报考信息将无法更改。资格审查未通过,可以改报其他职位。
9.此次招考不向报考人员收取任何费用。
报考人员应对网上提交的信息和材料真实性、准确性和完整性负责,凡未按要求填报或与实际不符、弄虚作假的,一经查实,一律取消考试资格或录用(聘用)资格。
三、考试和录用
考试包括笔试和面试。
(一)笔试
本次考试不指定复习用书。报考经济金融专业职位的人员进行行政职业能力测验及经济金融专业知识考试,报考除经济金融外其他专业职位(含直属单位公开招聘职位中多专业混合职位)的人员进行行政职业能力测验及申论考试。考试时间:2019年11月9日上午9:30-12:00,其中,9:30-10:30为行政职业能力测验,10:30-12:00为经济金融专业知识(或申论)考试。
报考人员应按照准考证上注明的时间、地点及考场安排参加笔试。报考人员参加考试时,必须同时携带准考证和身份证。证件不全者不得进入考场参加考试。
报考人员可通过网上报名系统查询本人笔试成绩,具体查询时间请关注网上报名系统通知。
(二)面试
笔试结束后,根据报考人员笔试成绩,中国人民银行按照与拟录用人数的一定比例,择优确定面试人员名单。面试由中国人民银行各分支机构和直属单位组织实施,并将以电话、短信或电子邮件等形式通知报考人员面试有关事宜,报考人员填报联系方式时要确保招考(招聘)单位能及时联系到本人。
根据工作需要,部分招考(招聘)单位可能增加面谈或其他测试,具体测试形式和时间由招考(招聘)单位另行通知。
面试时须提供本人身份证、经所在学校盖章的报名推荐表(应届毕业生填写,请从报名网站下载),同时还应携带招考单位要求的其他相关证明材料,缺少证件或相关材料者不得参加面试。
报考人员可通过网上报名系统查询本人面试成绩,具体查询时间请关注网上报名系统通知。
(三)考察、体检及录用(聘用)
招考(招聘)单位将结合笔试、面试成绩,综合考虑、择优确定考察和体检人员名单,组织考察和体检。考察中招考(招聘)单位还将对报考人员进行资格复审。资格复审主要是核实报考人员是否符合规定的报考资格条件,确认其提交的信息和材料是否真实、准确、完整。资格复审过程中发现报考人员不符合报考资格条件的,招考(招聘)单位有权取消报考人员的录用(聘用)资格。
报考人员须在规定时间内到指定医院进行体检,具体标准参照《人事部卫生部关于印发〈公务员录用体检通用标准(试行)〉的通知》(国人部发〔2005〕1号)和《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(人社部发〔2010〕19号)执行。
招考(招聘)单位综合考虑岗位需要、人员素质以及考察和体检情况等择优确定录用(聘用)人员。
中国人民银行分支机构和直属单位新录用(聘用)人员实行试用期,试用期考核结果合格的,办理转正定级手续;不合格的,取消录用(聘用)资格。新录用(聘用)人员试用期内道德品行、学识水平、工作能力、身体或心理状况不符合录用(聘用)条件或无法胜任工作岗位要求的,人民银行分支机构和直属单位依据有关试用期管理规定取消其录用(聘用)资格。

人行的招聘条件?

工资水平处于社会工资的中上等,享受较高的福利待遇。从薪酬的角度看,基本工资与绩效奖金构成了主要部分,另外还有福利(节日奖品、五险一金)、出差补贴(午餐、交通、通讯)等额外收入。
总体收入=基本工资+绩效奖及+午餐补贴+通讯补贴+交通补贴+五险一金+节日奖品人民银行分支机构实行的是行员编制,享受事业编制待遇。工资水平和福利待遇和地方事业单位的基本一样甚至高于事业单位。
想了解更多关于人民银行信息你可以公职考试查看。

人行招聘都考什么

人行招聘考试分为三个环节:网申——笔试——面试,接下来,中公金融人小编就这三个环节进行分析,希望我的回答可以帮助到你。

一、网申

中国人民银行招考报名全部采取网上报名的方式进行,不设现场报名。报考人员可以通过人行报名系统网站进行简历投递、查询资格审查结果、下载打印准考证和报名推荐表以及查询相关招考信息。

二、笔试

人民银行笔试根据投递的不同岗位来区分,报考经济金融专业职位的人员进行行政职业能力测验及经济金融专业知识考试,报考除经济金融外其他专业职位(含直属单位公开招聘职位中多专业混合职位)的人员进行行政职业能力测验及申论考试。

三、面试

中国人民银行面试形式以结构化面试为主,采取结构化面试的省份约占到80%左右,部分省份采取无领导小组讨论+半结构化面试结合的形式。结构化面试:简而言之就是面试流程、面试题目完全固定,所有考生在相同的环境下,针对同样的问题谈自己的见解,以保证面试的公平性。无领导小组讨论:是一组应试者(一般五至七人)在不制定组长的情况下,围绕给定的问题展开讨论,面试官根据考生在讨论中的言语、行为表现,对其相关能力和个性特征做出相应的评价的面试形式。半结构化面试:指在结构化面试的基础上,主考官向考生又提出一些随机性的试题,一般在题本中没有作详细规定,问题的数量由面试总时间及考生个人情况而定,形式较为灵活。结构化面试常考察考生的求职动机、人际关系处理和综合分析能力。无领导小组讨论常考题型为开放类和选择排序类,多以选择排序类为主。
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